随着中国经济的不断发展和人民生活水平的不断提高，残疾人就业问题逐渐受到了社会各界的广泛关注。为了促进残疾人就业，中国政府出台了一系列相关政策和措施，其中之一就是残疾人就业安置退税。

残疾人就业安置退税是指，企业使用残疾人劳动力实现市场销售的产品或提供的劳务，可以按照规定获得一定比例的退税，从而降低企业成本，促进残疾人就业。根据国家有关规定规定，企业对残疾人员的年应纳税所得额可在企业所得税汇算清缴时，按其实际雇用比例抵减企业所得税。

近年来，随着残疾人就业安置退税政策的逐步完善和财政补贴的加大，越来越多的企业开始使用残疾人劳动力，并且获得了显著的效果。通过安排残疾人就业，不仅能够降低企业用工成本，促进企业发展，还能够改善残疾人的就业状况和生活质量，为社会和谐稳定做出了积极的贡献。

值得一提的是，残疾人就业安置退税还存在一定的局限性和挑战。首先，在职业教育、社会保障、住房等方面，残疾人还面临诸多困难和问题；其次，政府和社会对残疾人就业的关注和政策支持还需要进一步加强和完善。

因此，只有进一步加大政府和社会的关注力度，加强残疾人就业培训和岗位安置服务，以及推出更加灵活和有针对性的政策措施，才能够更好地促进残疾人就业，实现“人人平等，人人享有就业机会”的目标。